人員簡介
姓名：王克濤
職務：創(chuàng)始合伙人
公司：杭州碟濾膜技術有限公司
E20環(huán)境商學院CEO特訓班9期學員
個人簡介：
王克濤，1975年生于甘肅蘭州，現(xiàn)任杭州碟濾膜技術有限公司董事、銷售總監(jiān)，杭州市余杭區(qū)高層次C類人才。
產(chǎn)品創(chuàng)新
候選人所在的杭州碟濾膜技術有限公司，是一家致力于為廢水資源循環(huán)利用提供更簡單、更高效、更經(jīng)濟的特種膜產(chǎn)品及其工藝技術的國家高新技術企業(yè)，集研發(fā)、設計、生產(chǎn)、銷售、服務為一體，先后獲評國家高新技術企業(yè)，國家科技型中小企業(yè)。候選人積極促進公司與國內多所重點高校開展產(chǎn)學研合作，成立了“博士創(chuàng)新站”、“特種膜分離研究院”、“研究生實踐基地”，聯(lián)合申報了“浙江省產(chǎn)教融合”五個一批“(產(chǎn)學合作協(xié)同育人項目)。
作為公司初創(chuàng)團隊成員，候選人研判市場形勢后果，將公司定位于聚焦高濃廢水處理行業(yè)，聚焦于特種膜產(chǎn)品及其工藝技術，專注于服務工程公司和集團公司。此后企業(yè)發(fā)展一直致力于為行業(yè)用戶提供多種特種膜組件及其撬裝設備，輸出了垃圾滲濾液工藝包、高含鹽有機廢水高壓濃縮工藝等技術包，成立至今已成功服務超100家單位客戶，全國落地項目案例400多個。主要服務于垃圾滲濾液、工業(yè)循環(huán)冷卻水、礦井廢水、電鍍廢水、焦化廢水、鋰電新能源等高難廢水處理領域。
候選人深知科技創(chuàng)新對產(chǎn)品和品牌的影響力，不斷推進技術創(chuàng)新，在公司重點發(fā)展下，杭州碟濾特種膜研發(fā)中心獲批為市級高新技術企業(yè)研發(fā)中心，市級企業(yè)技術中心。公司聯(lián)合申報的“餐廚廢棄物分質分相梯級轉化利用關鍵技術研究與應用”獲2019年度浙江省科學技術進步三等獎，“垃圾滲濾液穩(wěn)定全面達標排放關鍵技術及應用”獲2020年度浙江省科學技術進步二等獎，2021年承擔浙江省重點科技計劃項目-“基于膜分離的高濃難降解有機廢水處理與資源回收關鍵技術開發(fā)及工程示范”項目，授權專歷40余項。
重點突破了垃圾滲濾液高硬度、高堿度、高COD、高鹽的特點，開發(fā)了垃圾滲濾液3.0工藝包-“TUF化學軟化+DTRO”膜濃縮液深度減量集成技術，采用TUF管式軟化的方式進行除硬及除堿，生化后直接軟化，利用水中堿度除硬，后續(xù)可直接進高壓DTRO，減少占地面積，系統(tǒng)回收率可達85%以上，產(chǎn)水達到敞開式循環(huán)冷卻水系統(tǒng)補充水水質標準，技術達到國內嶺先水平。
垃圾滲濾液焚燒廠3.0工藝包
模式創(chuàng)新
作為深耕廢水處理行業(yè)多年的環(huán)保人，候選人認為，企業(yè)要想不斷發(fā)展，一是必須以技術創(chuàng)新為驅動力，打造品質產(chǎn)品，以先進工藝推動行業(yè)進步，二是深耕行業(yè)，將客戶視為合作伙伴，知客戶所難，為客戶著想，從研發(fā)、設計、生產(chǎn)、銷售為一體 為客戶提供優(yōu)質服務。
候選人帶領公司銷售團隊，打造以產(chǎn)品和工藝技術為核心的商業(yè)模式，不做工程項目，以便于更好專注于提供更好的產(chǎn)品和技術服務。同時打造優(yōu)質生態(tài)戰(zhàn)略合作圈，合作行業(yè)內有口碑的智明供應商，嚴把產(chǎn)品質量關，不斷完善自身的系統(tǒng)服務能力。以高質量產(chǎn)品、專業(yè)的技術服務和及時周到的客戶服務不斷贏得客戶的信賴，參與了多個行業(yè)標干、技術創(chuàng)新項目的落地，實現(xiàn)了自成立以來銷售業(yè)績的快速增長。
思想創(chuàng)新
正直誠信，開放共贏的態(tài)度
正直是堅持原則、實事求是、尊重他人，誠信是信守承諾，言必行、行必果，知行合一，唯有正直、誠信，才能獲得客戶、員工、合作者的尊重與信賴
敢于挑戰(zhàn)、勇于擔當?shù)钠橇?/strong>
敢于挑戰(zhàn)，勇于擔當是碟濾人“主人翁”精神的體現(xiàn)；敢于挑戰(zhàn)是從全局視角出發(fā)，不斷樹立高、新目標，敢于承擔不確定性、有挑戰(zhàn)性任務的精神；勇于擔當是正視困難與壓力，在逆境中尋找機會，知難而進，堅持不放棄，敢于承擔后果的作風。
敢于挑戰(zhàn)，勇于擔當代表著碟濾人的自信、自驅，挑戰(zhàn)與擔當讓組織永遠處于激活狀態(tài)
同奮斗、共成長的精神
同奮斗、共成長代表碟濾人積極、主動的人生態(tài)度，是能及時內省、追求莞美的思想意識；奮斗是全情投入、堅持不懈、努力把工作做到*好決心與行動；成長是不斷提升與自我完善的過程，是持續(xù)的自我突破，是更成熟，更勇敢，是精益求精。
我們不單純追求規(guī)模成長，而是要追求更優(yōu)秀，不僅追求個人的優(yōu)秀，更追求整個團隊的合力共贏。
管理創(chuàng)新
堅定發(fā)展方向
候選人積極踐行公司“讓水資源循環(huán)更高效、更經(jīng)濟、更簡單”的使命，堅持不移的選擇高難廢水處理領域，堅定不移的走提供特種膜產(chǎn)品和工藝技術路線。為了保證產(chǎn)品的高質量，不斷引進international技術，進行生產(chǎn)線全面智能升級，建立具有國際技術水平的生產(chǎn)線標準化廠房，引入“三體系”，打造質量高地。為了保證技術的先進性，碟濾成立了專門研發(fā)中心，堅持走自主研發(fā)和發(fā)展自有品牌的道路，不斷攻克通核心技術，開發(fā)出一系列具有國內**水平的產(chǎn)品和工藝技術。為了保證更好的服務客戶，開發(fā)遠程服務平臺，隨時隨地對客戶進行運維指導。經(jīng)過多年的努力，碟濾特種膜產(chǎn)品在高濃廢水處理領域做出了成績，成功實施了400多個項目，也得到了客戶的認可。未來，碟濾將持續(xù)為客戶提供***的產(chǎn)品，***的技術，最周到的服務，致力于成為水資源循環(huán)領域值得尊重與信賴的伙伴。
提升管理能力
為提升運營效率，實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標，以候選人為核心，主導引進專注于環(huán)保行業(yè)的超級團隊人力資源管理項目入駐并進行人力資源項目提升，從土壤、畫像、梯子，結合企業(yè)文化梳理，**進行人力資源底層架構深層次的搭建，提升碟濾管理團隊的人力資源能力。所有管理層表示會全力投入此項目，像種子一樣在碟濾深根落地、內化，并應用到人力資源全體系搭建，打造更強更具實力的碟濾團隊，更好的助力公司未來長遠目標的實現(xiàn)，更好的為客戶服務
加強團隊建設
為了提升整個團隊的專業(yè)能力，幫助團隊成員快速成長，碟濾開展全面內訓，進行“青訓營”。首期銷售青訓營，以候選人為核心的銷售團隊，將自己多年寶貴行業(yè)經(jīng)驗進行萃取，并根據(jù)萃取的內容制定了青訓營體系，包括商務課程、產(chǎn)品課程、職業(yè)化課程的體系搭建。并從課程內容，課程形式，課程講師內化等多維度進行設計，采用訓戰(zhàn)結合方式提升能力。
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