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上海思奉貿(mào)易有限公司
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閱讀：29發(fā)布時間：2023-4-17
新時代全社會都在提倡工匠品質(zhì)，都在探討敬業(yè)精神，都在研究效率問題。我想敬業(yè)精神當屬工匠品質(zhì)，而所謂的超高效率只是工匠品質(zhì)催化的一個結果罷了。2023年2月23日，思奉中國迎來物流部主管李賜來先生“入職五周年"儀式。當日下午2：00，新一輪入職周年儀式活動在主持人一一介紹嘉賓和與會人員以及活動流程后正式開始。
（功勛章、禮品等）
據(jù)主持人胡芳芳女士介紹，李賜來主管入職思奉公司以來，為了有效提高工作效率，降低貨物流通和倉儲等環(huán)節(jié)的物流成本，逐一優(yōu)化運輸、卸貨、理貨、倉儲、打包等環(huán)節(jié)的工作流程。在慶典活動上，銀幕上播放著人力資源部門精心設計的PPT，許多“公開的照片"給活動現(xiàn)場帶來了很多歡樂。這是李主管生活的精彩點滴，也是工作的成長歷程，飽含了一路走來的心路歷程和成長感悟。
（合影留念）
回憶環(huán)節(jié)的PPT伴隨著陣陣掌聲和歡笑聲播放結束。公司執(zhí)行董事彭斯女士為李賜來先生送上了珍貴的“五周年功勛章"、“思奉五周年六號"獎牌，以及轉(zhuǎn)運珠手鏈、蛋糕和鮮花等獎章與禮物并合影留念。
（物流部主管 李賜來先生）
儀式上李主管進行了精彩的演講，他在演講中首先對公司和同事表達了感激之情，深刻回憶自己從涉世懵懂到辦事穩(wěn)重的變化。在期待時，他希望物流部在和自己的帶領下，能夠更加出彩。能在公司見證到更多在思奉努力付出的思奉人5周年甚至更久的慶典。大家一起努力，思奉一定會實現(xiàn)共同愿望。李主管在演講中不時與現(xiàn)場觀眾進行提問互動，帶動大家積極探討，為活動現(xiàn)場帶來十分活躍的氛圍。演講結束后運營總監(jiān)、后勤各部門負責人、銷售各組負責人以及組員代表先后上臺發(fā)言，他們在發(fā)言中回顧了與李主管共事過程中發(fā)生諸多趣事，并為李主管送上滿滿的祝福。
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